首席專家趙文華研究員建議要以飽滿的工作激情和時代責任感，在《“健康中國2030”規劃綱要》、《國民營養計劃（2017-2030年）》等政策指引下，整合現有資源，深入開展營養干預技術研究、做好人群營養等工作；推動科技成果轉化及營養產業發展；建立科普知識庫，傳遞正確的營養教育信息；推動大食物觀和食物系統可持續發展。李新威紀委書記建議各處室人員在工作中要做到廉潔自律，提高政治站位，要有底線思維；在營養與健康大目標下發展提升業務能力，滿足政府和社會對營養工作的要求；同時開展團隊合作進行學科公關，通過研究成果提升營養所的社會影響力。張兵副所長建議各處室應明確發展目標，按要求完成崗位職責和團隊管理，提升解決問題的能力，真正體現國家隊的水平；拓展營養毒理學等營養基礎研究工作，為解決營養學重點問題提供技術支撐，以嚴謹的態度、創新的方法促進營養學科發展。賴建強副所長建議作為營養工作的“國家隊”，在機構改革中主動作為，要肩負起依法開展營養監測的職責，及時掌握國內外人群營養狀況與健康水平，提出新時期生命全周期、健康全過程人群合理膳食建議。要做行業引領者，充分發揮我所各處室資源優勢和專業技能，培養一批中國營養界的領軍人才。充分利用融媒體深度宣傳我所研究成果，提升“國家隊”的社會影響力。
丁鋼強所長建議一是加強學科整合，不斷開展營養與相關學科交流與整合，同時促進現有營養學科之間的融合；二是打造人才高地，解決人才發展中的問題，培養營養學科的高端人才；三是建設創新平臺，依托我所的國家衛生健康委員會微量元素與營養重點實驗室，推動重點實驗室的學科群建設，借助全社會力量發展人類營養學工作；四是做好營養學科的傳承發展，學習老一輩營養學家的工作方法，提升年輕工作者基本功訓練；五是提升數據共享力度，通過資源共用，共同發展；六是分工協作，職能和業務部門要發揮各自優勢，通過合作達到共贏。
